Gennem karrierevejledning og ny information tilbydes voksne støtte til at finde sine kompetencer fra uddannelse, arbejde og fritid og at videreudvikle disse med henblik på nye karrieremuligheder, eller motiveres til at udforske helt andre karrierefelter. Udvikling af beslutnings- og handlingskompetence er ligeledes centralt.
Karrierevejledningen inddrager væsentlige samfundsmæssige spørgsmål, der har betydning for den voksnes karrierevalg, og bidrager til et socialt ligeværdigt og bæredygtigt samfund. I den samfundsmæssige kontekst, den voksne er i, gives støtte til at udforske og afklare sine interesser og værdier samt at se sig selv i et nyt lys og dermed udfordre egen selvopfattelse.
En kvalitativ karrierevejledning er institutions- og sektoruafhængig, stiller individet i centrum og er tilgængelig for alle. Karrierevejledningen tilbydes af en kompetent vejleder med relevante kompetencer og med etisk bevidsthed. Karrierevejledning kan finde sted i fællesskaber, fx på arbejdspladser og i uddannelsesinstitutioner.
